一、投遞須知：
1.本公司以“公開招聘，公平競爭，擇優(yōu)錄用”的原則實施招聘，期待與熱愛教育行業(yè)的你合作。
2.如非應屆畢業(yè)生或實習生，面試需提供上家公司離職證明
3.本公司原則上禁止任何第二職業(yè)，如有請在面試時說明情況
二、職位描述：
1.主要負責中小學科目的備課和教學工作；
2.根據(jù)學生的實際情況，制定適宜的教學方案，教學中注重引導和交流；
3.培養(yǎng)學生良好的學習習慣，進行學習方法指導和適度的課后跟蹤服務；
4.主動與學生、家長進行溝通，聽取學生、家長反饋意見，不斷提高教學服務質量；
5.參加學科教研活動，提高教學水平，為公司提供高質量的教學資源/教案。
三、任職要求：
1．本科及以上學歷，專業(yè)不限；
2．具備本學科扎實的理論基礎，普通話標準，有親和力，溝通表達能力強；
3．熱愛教育教學工作，具有良好的教師職業(yè)操守；
4．擅于與學生進行交流互動和學習心理疏導；
四、薪酬待遇：
1.上班時間：5天8小時工作制。
2.法定假期：按國家統(tǒng)一規(guī)定員工享有法定節(jié)假日。
3.帶薪年假：員工可享受最高15天的帶薪年假。
4.五險一金：為員工提供社會保險及公積金福利。
5.節(jié)日福利：春節(jié)、三八、端午、中秋節(jié)、教師節(jié)等，公司發(fā)放節(jié)日禮品。
6.年度體檢：為員工提供年度免費體檢。
7.定期團建：燒烤、唱K、聚餐等，增強團隊凝聚力。
公司高速發(fā)展需要招聘優(yōu)秀教師，我們將為您提供成就夢想的舞臺，清晰的職業(yè)發(fā)展通道，豐厚的薪酬和福利待遇，完善的后勤保障機制，豐富的業(yè)余文化生活，期待您的加入！
五、晉升途徑：
實習教師—正崗教師—金牌教師—科組長—教學主任—校區(qū)主任（校長）
六、應聘流程
到總部參加面試（面談＋筆試＋試講），
面試負責人：總部人力資源部及用人部門，
1.本公司以“公開招聘，公平競爭，擇優(yōu)錄用”的原則實施招聘，期待與熱愛教育行業(yè)的你合作。
2.如非應屆畢業(yè)生或實習生，面試需提供上家公司離職證明
3.本公司原則上禁止任何第二職業(yè)，如有請在面試時說明情況
二、職位描述：
1.主要負責中小學科目的備課和教學工作；
2.根據(jù)學生的實際情況，制定適宜的教學方案，教學中注重引導和交流；
3.培養(yǎng)學生良好的學習習慣，進行學習方法指導和適度的課后跟蹤服務；
4.主動與學生、家長進行溝通，聽取學生、家長反饋意見，不斷提高教學服務質量；
5.參加學科教研活動，提高教學水平，為公司提供高質量的教學資源/教案。
三、任職要求：
1．本科及以上學歷，專業(yè)不限；
2．具備本學科扎實的理論基礎，普通話標準，有親和力，溝通表達能力強；
3．熱愛教育教學工作，具有良好的教師職業(yè)操守；
4．擅于與學生進行交流互動和學習心理疏導；
四、薪酬待遇：
1.上班時間：5天8小時工作制。
2.法定假期：按國家統(tǒng)一規(guī)定員工享有法定節(jié)假日。
3.帶薪年假：員工可享受最高15天的帶薪年假。
4.五險一金：為員工提供社會保險及公積金福利。
5.節(jié)日福利：春節(jié)、三八、端午、中秋節(jié)、教師節(jié)等，公司發(fā)放節(jié)日禮品。
6.年度體檢：為員工提供年度免費體檢。
7.定期團建：燒烤、唱K、聚餐等，增強團隊凝聚力。
公司高速發(fā)展需要招聘優(yōu)秀教師，我們將為您提供成就夢想的舞臺，清晰的職業(yè)發(fā)展通道，豐厚的薪酬和福利待遇，完善的后勤保障機制，豐富的業(yè)余文化生活，期待您的加入！
五、晉升途徑：
實習教師—正崗教師—金牌教師—科組長—教學主任—校區(qū)主任（校長）
六、應聘流程
到總部參加面試（面談＋筆試＋試講），
面試負責人：總部人力資源部及用人部門，
職位類別： 專業(yè)教師
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- 所在地區(qū)：廣東-東莞市
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