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崗位要求：1、本科以上學歷（優(yōu)秀者可放寬學歷及專業(yè)要求），可接受應屆畢業(yè)生；2、法語聽說讀寫能力；3、性格開朗，良好的團隊合作精神，能承受一定的工作壓力，有學生干部履歷者優(yōu)先；4、熱愛銷售行業(yè)，相貌端正，身體健康，社交和組織協(xié)調能力強；5、有駕照者優(yōu)先；說明：1）海外銷售前期先在深圳公司工作1-3個月后，再安排到非洲馬里。2）目前我司海外銷售點有：尼日利亞-拉各斯、尼日利亞-卡諾、岡比亞-班珠爾、塞內加爾-達卡爾、坦桑尼亞。都是發(fā)展較好地區(qū)，國家政經穩(wěn)定，治安良好，都是旅游城市；公司也為大家提供了良好的工作和生活環(huán)境，分公司配備保姆和司機；3）每年有一個月的帶薪休假，包括來回機票費用等；如放棄休假可按當期機票價格給予補貼；崗位職責：1、參與和負責分公司庫存、財務及海外本地員工管理；2、針對市場變化，對客戶詢價進行準確報價以及相應客戶跟進工作；3、商務洽談，光伏項目開發(fā)及產品的項目性銷售3、根據(jù)客戶（或者國外公司）的要求做好商業(yè)發(fā)票、裝箱單和認證等一系列的單證工作；4、做好客戶的信息收集、分析與反饋工作，以便維系和開發(fā)新老客戶，提升獨立開發(fā)新客戶以及獨立操作業(yè)務的能力；5、與公司財務人員溝通，及時掌握貨物的回款情況；薪資待遇：年薪9萬起，加年終分公司經營提成（薪資半年可調整一次）；福利：1、入職即辦理五險一金；2、為符合條件的優(yōu)秀職員辦理深圳戶籍；3、分公司提供別墅式住宿，單獨房間，配備保姆和司機；4、分公司提供餐補，保障員工正常生活需求；5、公司補貼回國往返國際機票及國內探親機票；6、免費提供各種專業(yè)培訓及廣闊的晉升平臺； 休假：1、根據(jù)分公司經營需求，享受分公司所在國家法定休假；2、享受每年帶薪休假一個月。

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