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任職要求：1、教育背景：化學、電子、機械工程類等類相關專業(yè)本科以上學歷。2、經驗：5年以上相關行業(yè)管理協(xié)調經驗，在開發(fā)崗位上工作8年以上。3、技能技巧:對所在行業(yè)的產品發(fā)展現(xiàn)狀和趨勢非常熟悉；具備良好的生產經營管理理念，有一定財務與法律知識；4、能力要求:優(yōu)秀的領導能力、判斷與決策能力、計劃與執(zhí)行能力、溝通能力、談判能力及開拓創(chuàng)新能力；能承受較大的工作壓力；能夠帶領團隊，良好的團隊合作精神。5、其他要求：身體健康，積極向上，有良好的職業(yè)素養(yǎng)，具有良好的英文基礎，熟練使用辦公軟件。職責描述：1、根據公司目標，制定項目實施計劃，分解指標，責任到人。率領、監(jiān)督和指導下屬共同完成工作目標和各項任務。同時，從公司全局利益出發(fā)，積極、主動與其他部門密切配合協(xié)作,以完成公司目標；2、配合產品工程部完成項目產品設計。3、促進項目內部信息溝通，協(xié)調項目內各種關系，及時發(fā)現(xiàn)問題、解決問題，確保任務的順利進行；4、組織制訂并完善研發(fā)管理等方面的規(guī)章制度，并經常檢查執(zhí)行情況；5、激勵、培訓、考核下屬，并對其任免提出建議；6、整體做好規(guī)章制度建設、市場調研、項目管理、研發(fā)成品測試與驗收、組織技術論證與交流、中試過程管理及人員管理。

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