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崗位職責(zé)：1、確實掌握安全事宜，服勤于大門前、大廳內(nèi)、后門及各指定之警衛(wèi)崗；2、遵行行政經(jīng)理之指示，服勤安全警衛(wèi)勤務(wù)，確保財產(chǎn)與顧客安全。3、負責(zé)公司快遞簽收工作。任職資格：1、身體健康，品行端正，認真負責(zé)；2、熟悉安全制度及安全器材使用、意外事件及緊急事故之預(yù)防與安排；3、良好的親和力。 月綜合工資4******元.包住宿.包吃（自營食堂，衛(wèi)生、健康、營養(yǎng)） 工作時間：周一--周五（五天制），周末雙休 , 法定假日照休。優(yōu)于國家規(guī)定年休假期，額外帶薪年假12天起。提供免費班車。健康福利：每年員工的健康體檢，每周提供免費的標準化室內(nèi)運動場館及設(shè)施等。多彩文化生活：“籃球社”“羽毛球俱樂部”“足球俱樂部”，滿足你的青春狂想，精彩紛呈，登山、騎行等各類活動等你參與。關(guān)懷福利：國外旅游機會、團隊建設(shè)活動、部門聚餐活動、生活補貼、員工宿舍、節(jié)日禮品、下午茶歇、喜事禮金（結(jié)婚2000元、生育800元）、住院慰問金（200元/天）、中秋節(jié)父母慰問金（800元）、生日禮物、免費班車等等。保障福利：醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險、生育保險、住房公積金，且額外提供補充商業(yè)保險（意外險及重大病險）。假期福利：法定假日，婚假、陪產(chǎn)假、產(chǎn)假、喪假等均帶薪休假。獎勵類福利：免費調(diào)深戶、評職稱、申報人才住房補貼等。其他個性化福利：學(xué)習(xí)進修補貼、購書補貼等。晉升機制：公司提倡內(nèi)部提撥，管理崗位空缺，優(yōu)先考慮內(nèi)部員工。職業(yè)發(fā)展：公司注重員工的專業(yè)技能及綜合素質(zhì)的培養(yǎng)，員工均有內(nèi)訓(xùn)及外訓(xùn)的培訓(xùn)與晉升機會。在axxon，您將得到更快的成長和更好的發(fā)展！工作時間：周一--周五（五天制），周末雙休 , 法定假日照休。優(yōu)于國家規(guī)定年休假期，額外帶薪年假12天起。提供免費班車。健康福利：每年員工的健康體檢，每周提供免費的標準化室內(nèi)運動場館及設(shè)施等。多彩文化生活：“籃球社”“羽毛球俱樂部”“足球俱樂部”，滿足你的青春狂想，精彩紛呈，登山、騎行等各類活動等你參與。關(guān)懷福利：國外旅游機會、團隊建設(shè)活動、部門聚餐活動、生活補貼、員工宿舍、節(jié)日禮品、下午茶歇、喜事禮金（結(jié)婚2000元、生育800元）、住院慰問金（200元/天）、中秋節(jié)父母慰問金（800元）、生日禮物、免費班車等等。保障福利：醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險、生育保險、住房公積金，且額外提供補充商業(yè)保險（意外險及重大病險）。假期福利：法定假日，婚假、陪產(chǎn)假、產(chǎn)假、喪假等均帶薪休假。獎勵類福利：免費調(diào)深戶、評職稱、申報人才住房補貼等。其他個性化福利：學(xué)習(xí)進修補貼、購書補貼等。晉升機制：公司提倡內(nèi)部提撥，管理崗位空缺，優(yōu)先考慮內(nèi)部員工。職業(yè)發(fā)展：公司注重員工的專業(yè)技能及綜合素質(zhì)的培養(yǎng)，員工均有內(nèi)訓(xùn)及外訓(xùn)的培訓(xùn)與晉升機會。在axxon，您將得到更快的成長和更好的發(fā)展！

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